430,083 עסקים | 240,849 חוות דעת

דיני עבודה
בחיבת ציון (3 תוצאות)

map location delivery_iconorder_table_icontake_away_iconparty_iconלתיאום שיחה טלפוניתלקביעת פגישהלקבלת הצעת מחירליצירת קשר וקבלת פרטיםWhatsapp
תמונת אווירה

כתיבת תקנונים בחיבת ציון

(נמצאו 3 תוצאות)

נמצאו 3 תוצאות

דיני עבודה בחיבת ציון (3 תוצאות) סינון תוצאות
צפייה לפי
ארביב רלי, משרד עו"ד גישור ונוטריון בחדרה

ארביב רלי, משרד עו"ד גישור ונוטריון

דוד אלעזר 27, חדרה
דוד אלעזר 27, חדרה נווט
"רלי נותנות שרות של ייצוג כעו׳ד בעיקר בתחום יחסי עבודה ייצוג בבית הדין לעבודה וכדומה את השרות עשתה בצורה טובה אמינה ויעילה מבלי לגרום להוצאות מיותרות ואני ממליץ עליה בחוום את השרות קיבלתי עד סוף שנת 2016 עת שימשתי מנהל ובעלים של טופ שרותי סיעוד ורווחה בע״מ המלצתי זו באה לאחר נסיון עבודה רב שנים עם רלי ואני מאחל לה הצלחה מלאה" zoded1
072-3218475072-3218475 מספר
מקשר
Opening_hours
מעודה יוסף ושות' משרד עו"ד בפרדס חנה-כרכור

מעודה יוסף ושות' משרד עו"ד

האורנים 10, פרדס חנה-כרכור
האורנים 10, פרדס חנה-כרכור נווט

אנשי מעודה יוסף ושות' משרד עו"ד מתמחים בסוגיות הקשורות בדיני עבודה, כולל פיטורין ופיצויי פיטורין, העסקת נשים, פיטורין על רקע היריון,...

072-3258484072-3258484 מספר
מקשר
Opening_hours

מחירון דיני עבודה - שכר טרחה מינימלי מומלץ

i

באתר דפי זהב משולבים מאות מחירונים המשקפים מחירים מקובלים בענפים השונים במשק הישראלי. אנו מקדישים משאבים רבים כדי להציג באתר מחירונים עדכניים המבוססים על מחקר וסקר שוק, שביצענו בקרב בעלי מקצוע ועסקים. השמירה על עדכניות, על אמינות ואיכות המידע היא בעלת חשיבות רבה. לכן, כל מחירון נבדק ומאומת אחת לתקופה מול עסקים ובעלי מקצוע בתחום ועובר בקרה מעמיקה ויסודית על-ידי צוות המחירונים של האתר.

חשוב לציין כי המחירון הכללי מכיל מחירים מומלצים בתחום והוא אינו מחייב את נותני השירות המופיעים באתר דפי זהב. לשאלות ומידע נוסף ניתן לפנות למרכז השירות בטלפון 8522*.

תביעות כספיות בבית הדין לעבודה עד 26,375 ש"ח 15 %
תביעות כספיות בבית הדין לעבודה מ-26,375 ש"ח ועד 107,217 ש"ח 10 %
תביעות כספיות בבית הדין לעבודה מ-107,217 ש"ח ועד 1,053,628 ש"ח 4 - 10 %
למחירון המלא

רוצה לדעת יותר על דיני עבודה ?

תמונת אווירה - שאלות ותשובות בתחום דיני עבודה - חשוב לדעת

שאלות ותשובות בתחום דיני עבודה - חשוב לדעת

שוק העבודה מחבר בין מעסיקים ובין מועסקים לתקופות קצרות או ארוכות, בסיטואציות משתנות ובתנאי העסקה מגוונים. מטרתם של דיני עבודה למנוע ניצול והעסקה בתנאים שאינם הוגנים, ולוודא כי מערכות היחסים בין המעסיקים והמועסקים תואמות את הקבוע בחוק, וכי אף אחד מן הצדדים אינו פוגע בזכויותיו של הצד השני. מרבית הנושאים העולים לדיון בבתי הדין לעבודה, משותפים לכלל העובדים במשק, והיכרות עם החוק עשויה לתרום למניעת הפרה של זכויותיהם. כך השיבו עו"ד דוד סער ועו"ד ניצה כהן לשאלות שנשאלו בתחום דיני עבודה

תמונת אווירה - להבטיח את השוויון: זכויות נשים המעוגנות בחוק

להבטיח את השוויון: זכויות נשים המעוגנות בחוק

נשים נלחמו מאות שנים כדי לזכות בשוויון בכל תחומי החיים ובמאה האחרונה חלה התקדמות עצומה בתחום זה, אם כי רבות טוענות שהדרך לשוויון מלא עדיין ארוכה. החוק בישראל עומד לצד הנשים ומגדיר כיצד לדאוג למעמדן בעבודה ובחברה

תמונת אווירה - שני צדדים לעבודה: הגדרת היחסים שבין עובד למעביד

שני צדדים לעבודה: הגדרת היחסים שבין עובד למעביד

כולנו רגילים להגיע בבוקר לעבודה, לומר שלום לבוס ובסוף החודש לקבל את המשכורת. אבל, כשצצות בעיות וקיימות מחלוקות, חשוב לדעת במדויק מה הגדרת היחסים ביניכם לבין המעביד שלכם

  • 1

העסקים שצפית בהם לאחרונה

שם העסק

כתובת העסק
כתובת העסק
ציון
כמותכתוב
עסק זה בחר לא להציג חוות דעת

תיאור

טלפוןטלפון מספר
מקשר

זאפ גרופ עושה שימוש במספר וירטואלי לפי תנאי השימוש באתר.
מספר הטלפון של העסק מופיע באזור המידע בדף העסק.

Arrow_Close_partArrow_LeftArrow_moreArrow_Open_partArrow_RightArrow_downX_close_iconSite_menu_knowCall_iconzap_thumbsMap_pinתמונה גנריתVideo_playIcon star empty colorIcon star empty colorIcon star full colorIcon star empty colorאייקון חנויותDone_tofes_iconicon_failSite_menu_forumsSite-menu_pricelistsSite_menu_reviewsSite_menu_search_resultsSite_menu_add_bussiness דפי זהבZAPתפריטSearchSearch Footer_searchFooter_tools