כח אדם זמני במפעלי חבל יבנה

משרת עבודה זמנית היא משרה אשר מוגדרת מראש למשך פרק זמן מסוים, או עד להשלמת מכסת עבודה מסוימת. עבודה זמנית עשויה להיות במשרה חלקית או במשרה מלאה (מבחינת כמות השעות היומיות), והיא עשויה להימשך כמה חודשים, כמה שנים או רק למשך עונה מסוימת. מרבית העובדים בשוק העבודה מעדיפים להשתלב, באופן טבעי, במשרה קבועה, חלקית או מלאה, אך אחוז מסוים מהעובדים יעבוד בתקופות מסוימות בעבודות זמניות. אז לאילו מגזרים מתאימות משרות מסוג זה?

משרות זמניות עשויות להתאים לאנשים מסוימים בתקופות מסוימות בחייהם, או לחילופין לעסקים שדרוש להם ממלא מקום לבעל תפקיד שנעדר לתקופה קצובה, או כוח אדם שישלים עבודה בפרויקט ספציפי שמכסת העבודה שלו הוקצתה מראש. כך או כך, משרה זמנית משמשת כמענה ראוי לצרכים של עובדים או מעסיקים, ובתנאי ששני הצדדים מודעים להגדרה זו, ומתואמים מבחינת הציפיות ההדדיות.